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Metodologia Comportamental Solides

O objetivo deste curso é desenvolver habilidades em identificação e Perfil Comportamental e análise de índices situacionais. Você vai ser capacitado para aplicar a Gestão Comportamental em diferentes cenários através da tecnologia desenvolvida pela Solides.

2366 ALUNOS

Com o conhecimento que você vai adquirir no curso, será possível desenvolver uma gestão inovadora e conhecer uma nova forma de fazer análises comportamentais usando uma ferramenta eficiente!

Ementa do Curso

Módulo I - Perfis Comportamentais
Introdução a Universidade Solides GRÁTIS 00:01:05
Introdução do Bloco 1 00:02:00
Teste Profiler 00:00:00
Perfil Executor 00:03:00
Perfil Comunicador 00:01:00
Perfil Planejador 00:02:00
Perfil Analista 00:02:00
Três Perfis Dominantes 00:02:00
Perfis Opostos 00:03:00
Perfil Executor (Ponto de Desenvolvimento) 00:02:00
Perfil Comunicador (Ponto de Desenvolvimento) 00:02:00
Perfil Planejador (Ponto de Desenvolvimento) 00:01:00
Perfil Analista (Ponto de Desenvolvimento) 00:06:00
Módulo II - Relatório Profiler
Introdução Bloco 2 00:01:00
IEM 00:01:00
IA 00:02:00
Moral 00:01:00
IP 00:02:00
Amplitude 00:02:00
TR 00:02:00
IF 00:00:50
Conclusão dos Índices 00:01:00
Estilo de Liderança 00:02:00
Perfil Isolado 00:05:00
Liderança Atual 00:02:00
Área de Talento 00:03:00
Gráfico de Competências 00:04:00
Preferência Cerebral 00:05:00
Módulo III - Aplicações da Gestão Comportamental
Introdução Bloco 3 00:01:00
Recrutamento 00:03:00
Energia 00:02:00
Incitabilidade 00:01:00
Treinamento e Desenvolvimento 00:02:00
Coaching 00:02:00
Avaliação de Desenvolvimento e Pesquisa de Clima 00:03:00
Prova do Curso – Metodologia Comportamental Ilimitado

Resenhas do Curso

4.6

4.6
31 avaliações
  • 5 estrelas24
  • 4 estrelas5
  • 3 estrelas1
  • 2 estrelas0
  • 1 estrelas1
  1. Curso com conteúdo excelente !

    5

    Vai ser muito bem aproveitado todo conhecimento obtido através do curso !

  2. A Análise Comportamental

    5

    A análise comportamental é uma ferramenta que auxilia no autoconhecimento do indivíduo e como ele pode potencializar seus dons. Além de suas aptidões, a pessoa também irá saber como anda sua motivação, nível de exigência, flexibilidade e estilo de liderança. Outra informação relevante é com relação às competências, ou seja, itens que a pessoa já possui naturalmente e que podem ajudá-las a serem melhor “exploradas” em suas áreas de atuação ou até mesmo que demonstrem que ela não está no local mais adequado. A análise comportamental é, portanto, uma poderosa ferramenta para conhecer melhor os seres humanos e como desenvolvê-los para que fiquem ainda melhor.

  3. Qualidade e rapidez

    5

    A proposta de oferecer este curso na modalidade EAD e em parceria com grandes instituições é extremamente interessante, pois oferece a possibilidade de que o conteúdo seja visto por diversas pessoas em diversos níveis profissionais.

  4. Conhecimento Agregado

    5

    Esse curso juntamente com a Formação agregou conhecimentos e valor para minha carreira.

  5. Excelente Curso

    5

    Ótimas ferramentas para Avaliação e Desempenho de pessoas!

  6. Certificado

    1

    Como gerar o certificado?

  7. MAGNIFICO!!

    5

    CURSO MUITO BOM PARA APRIMORAR OS CONHECIMENTOS JÁ EXISTENTES .

  8. Excelente Curso!

    4

    Curso rápido, claro e prático. Adorei!

  9. Minha Opinião

    5

    Excelente curso. Pude aprimorar os meus conhecimentos do Perfil Comportamental em Geral. Adorei.

  10. Perfil comportamental

    5

    O profiler é uma poderosa ferramenta que auxilia as atividades do profissional de RH , para o melhor e profundo conhecimento do capital intelectual. A análise de índices, gráficos e relatórios permite ao BP um mapeamento de competência e pontos de melhorias fidedignos, fazendo a tomada de decisão mais assertiva.

  11. EXCELENTE

    5

    ÓTIMO CURSO SUPER RECOMENDO!!!!!

  12. CURSO E INSTRUMENTO FANTÁSTICOS!!!!

    5

    Parabéns à empresa Solides pelo instrumento Profiler , pela qualidade e objetividade do curso, pelos módulos, estrutura e apresentações.
    Sugiro um curso de aprofundamento com as métricas, amplitudes dos índices, maiores detalhamentos.
    Agradecido pela oportunidade!

  13. O auto-conhecimento no desenvolvimento pessoal

    4

    O Auto-conhecimento das pessoas é um fator essencial para que ela se desenvolva e capacite em qualquer área da sua vida, seja profissional ou pessoal. A ferramente permite o auto-conhecimento em diversas vertentes que afetam os contatos sociais, profissionais e objetivos na vida do indivíduo. Estou encantada com a abrangência e pontos abordados e pelas possibilidades de trabalho com o laudo, além da identificar a qualidade na análise do perfil.

  14. Enriquecedor

    4

    O curso é bastante proveitoso e enriquecedor.

  15. Ótimo curso

    4

    Curso maravilhoso, aprendi muitas coisas que vão ser úteis nas minhas avaliações de perfil, me agregou bastante conhecimento, valeu a pena!

  16. EXCELENTE

    5

    CURSO MUITO DIDÁTICO E DE CONTEÚDO BEM INTERESSANTE

  17. Encantado

    5

    Excelente curso, permite o autoconhecimento, além da possibilidade de enter o outro.

  18. 5

    Curso enriquecedor, executado de forma clara e objetiva.

  19. AVALIANDO

    5

    Excelente metodologia. Clareza e objetividade nas apresentações e a prova bastante interpretativa, o que proporciona não apenas revisão, mas também retenção de conhecimento.

  20. EAD Metodologia Comportamental Solides

    5

    Excelente curso. Claro, objetivo, com várias informações importantes para a análise do profiler e entendimento dos 4 perfis comportamentais.

  21. Motivador

    5

    Primeiro parabéns pela disposição do conteúdo. Leve e dinâmico, faz com que o aluno aprenda de forma fácil e rápida. Destaque também pela simpatia da facilitadora.
    Conteúdo ótimo e com certeza me auxiliará em minhas tarefas de desenvolvimento humano.

  22. Certificado

    5

    Como gerar o certificado?

  23. excelente aprendizado

    5

    Conteúdo completo, muito útil para a vida profissional e nas relações pessoais. Recomendo para setores diversos.

  24. Curso muito bom

    3

    Para um curso introdutório sobre o assunto é muito bom. Algumas perguntas da avaliação poderiam ter sido um pouco mais detalhadas nos vídeos. =)

  25. Excelente

    5

    Riqueza de detalhes, metodologia facil.

    Ferramenta maravilhosa

  26. Adorei!

    4

    Adorei o curso! Vídeos curtos e objetivos. Recomendo.

  27. Perfeito.

    5

    Linguagem simples traduz com facilidade cada tópico abordado.
    Parabéns Carol.

  28. Antes de profissionais são pessoas.

    5

    As tecnologias , marca da sociedade do seculo XXI , nos trouxe a facilidade de acesso a um grande arsenal de informações de toda e qualquer natureza. Concomitantemente o mercado de trabalho passou a exigir altos níveis de formação e especialização dos profissionais desta nova era. . Porém, esta nova realidade não resultou em equipes de alta produtividade , ou em profissionais realizados em suas funções . Ainda são pessoas que realizam os projetos, que realizam as descobertas que fazem nossa sociedade evoluir . As pessoas são o foco dos problemas e são também o foco das soluções. Conhecer e entender minimamente as pessoas e nos entender é a base para minimizar os conflitos e se tornar um profissional produtivo e feliz .

  29. Metodologia

    5

    É um recurso muito prático para a área de Recrutamento e Seleção. E, a partir do treinamento, o profissional consegue uma analise bem ampla do perfil do candidato. Excelente ferramenta.

  30. Nota 10.

    5

    Muito bom o curso!! valeu a pena!

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